Benestar emocional dels equips i sessions adaptades
Les organitzacions modernes, com ara les empreses o cooperatives, estan en constant evolució i canvi. Si bé buscar reinventar-se constantment té resultats positius, també pot dur a un major estrès, sensació de saturació, o excessiva pressió en un/a mateix/a i cap els/les altres. Per això, és bo plantejar-nos com podem afrontar les dificultats que com a treballadors/es i organitzacions afrontem. També és important aprendre a comunicar-nos adequadament, a prioritzar i focalitzar esforços i energies per, al final, no oblidar-nos del més important: estar bé. Aquí és on entrem nosaltres.
A Enment, estem compromesos a brindar solucions integrals per al benestar i el creixement de la teva organització. Oferim una cartera de serveis de psicologia, que pot incloure assessorament en la gestió global del benestar dins de l’organització, formacions, i també sessions de teràpia individual per als i les membres que ho considerin apropiat.
Els nostres serveis per a Empreses
Psicologia dins la teva empresa
A les organitzacions, el canvi real no es produeix només amb estratègies o teories: per generar una transformació, és essencial que les persones ho visquin en primera persona. Només a través d’experiències i accions concretes podem millorar la manera en com ens relacionem, comuniquem i liderem.
• Creiem en espais d’aprenentatge vivencial, on:
• El lideratge es construeix des de l’autenticitat.
• La cultura es reforça amb valors compartits i treballats.
Les relacions es converteixen en vincles segurs i sostenibles que fomenten el benestar del treballadors/es.
La nostra metodologia d’intervenció es basa en el fet que cada professional no només formi part del procés, sinó que experimenti, senti i prengui consciència de cada canvi, acció i comportament que impulsa una evolució i transformació. No busquem canvis superficials en les persones i organitzacions, sinó transformacions profundes i aplicables al dia a dia.
Per això, també comptem amb la nostra pròpia eina, CoreImpuls 360º, que ens permet diagnosticar el core de l’organització i dissenyar programes d’intervenció personalitzats, basats en:
• Enfortir i alinear una cultura més sostenible.
• Crear un lideratge conscient i amb impacte.
• Transformar les relacions en vincles segurs i de confiança.
Perquè el veritable canvi a les organitzacions no es produeix només des de l’estratègia, sinó des de l’experiència, la connexió entre persones i l’acció compartida.
Programa de Benestar pels treballadors i les treballadores.
Oferim el servei de teràpia individual per als treballadors i treballadores que ho considerin apropiat. Els estudis han demostrat que aquest tipus de teràpia pot generar una sèrie de beneficis tant en els resultats purament laborals com en el benestar general dels treballadors i treballadores.
La implementació d’aquest servei consisteix en un mètode de copagament de les sessions individuals dels treballadors i treballadores. Així, els treballadors i treballadores paguen les seves sessions individuals a un preu reduït gràcies a la subscripció que paga l’empresa.
Mitjançant aquest acord, totes les persones pertanyents a l’empresa podran gaudir de sessions de teràpia individual al preu exclusiu de 25 € per sessió. Aquest és un preu reduït al qual no podrien accedir com a particulars que no pertanyen a l’empresa.
*Si l’organització vol assumir també aquest cost, no hi haurà cap inconvenient.
Impacte i Beneficis en l’Organització
Resultats Tangibles que Aconseguim:
Millora en el Clima Laboral
Equips més cohesionats i entorns de treball psicològicament segurs.
Reducció del Conflicte i la Rotació de Talent
Relacions més saludables, menor desgast emocional i fidelització del talent clau.
Augment de la Productivitat i el Compromís
Treballadors/es més motivats/des, alineats/des amb la visió de l’empresa i amb més eficiència en l’execució.
Creixement en Habilitats de Lideratge Conscient
Transformem el model de lideratge, fent-lo més capaç d’inspirar, comunicar amb claredat i prendre decisions alineades amb l’estratègia organitzativa.
Més Capacitat d’Innovació i Adaptabilitat
Equips amb més obertura al canvi i una mentalitat d’aprenentatge continu.
Com aconseguim aquests resultats?
• Intervencions personalitzades que responen a la realitat de cada organització.
• Enfocament pràctic i vivencial, assegurant que l’aprenentatge es tradueixi en canvis reals.
• Creació d’espais psicològicament segurs, on es fomenta la confiança i la comunicació.
• Diagnòstic basat en dades amb CoreImpuls 360º per mesurar el core de l’organització i generar un impacte més sostenible i precís. Nombrosos estudis indiquen que la implementació de serveis psicològics afecta de manera positiva al lloc de treball i genera beneficis, com ara:
• Reducció de l’estrès.
• Millora del benestar emocional.
• Major autoconeixement i capacitat d’afrontar reptes.
• Millora en les relacions interpersonals.
• Augment de la concentració i millora de la presa de decisions.
Per tant, invertir en el desenvolupament personal i emocional dels treballadors i treballadores és invertir en l’empresa: millorant la seva capacitat de gestió, ajudant a mantenir una cultura saludable i fomentant la participació activa dels seus membres.
Si estàs interessat o interessada en oferir algun dels nostres serveis a la teva organització, no dubtis a contactar-nos. Estem disposats a treballar plegats per a crear el pla que s’ajusti millor a les teves necessitats.
Per a posar-nos en contacte, oferim diverses opcions:
– Via correu electrònic: info@enment.cat
– Trucada o WhatsApp, al número 613 056 841.
– Si ho prefereixes, pots omplir el formulari de contacte que posem a la teva disposició a continuació.
Formulari de contacte
Col·laborem amb:
